次世代研究者挑戦的研究プログラム 講演会（社会共創コース）を開催しました

1月7日（金）、「次世代研究者挑戦的研究プログラム　講演会」を開催し、大学院生、学部生、教職員45名（対面15名、オンライン：30名）が参加しました。

今回の講演会は本プログラム「社会共創コース」のカリキュラムの一環とし、３部構成で開催しました。

第1部の講演では、「日本が期待する博士人材の活躍」と題し、公益財団法人全日本科学技術協会　大門　雅明氏を講師にお招きし、博士人材の働き方として、日本国内の旧来の博士人材の社会進出について例を挙げて説明し、現在の日本経済の動向との関連性を示していただくと共に、海外との比較について事例を挙げて説明していただきました。一例として、日本がメンバーシップ型雇用であるのに対して、海外はジョブ型雇用であり、イノベーションを起こしていくために専門性の高い博士人材が重宝されているという事例を示していただきました。また、今後我が国においても博士人材の活躍の場が広がることが、日本経済に必須であること、具体的なキャリアとして、起業、公的研究機関、教育、VC/CVC（ベンチャーキャピタル/コーポレートベンチャーキャピタル）を挙げ、詳細を解説していただきました。

第2部では、「ベンチャーCEOが振り返る、博士課程で得るもの」と題し、株式会社未来機械 代表取締役CEO三宅 徹 氏、株式会社aba 代表取締役CEO宇井 吉美 氏に登壇いただき、現場に即した話題を提供していただきました。起業するにあたり、博士の学位の必要性を強く感じた点は、科学技術を見る目の滋養や、PDCA（plan-do-check-act）の確認能力、海外ではPh.D.が必須であること、学会のカンファレンスや委員会等公式の会議への参加の際にPh.D.が必須であること等を具体的に提示していただきました。修士課程では作法を学ぶのみであり、博士課程を修了することで、自ら問いを立てることができるようになることについても語っていただきました。

第3部では、参加者と3名の登壇者によるディスカッションが行われ、博士課程の人材に必要な能力や、ワークライフバランス、将来の展望等について活発な意見交換がなされました。

本学は、科学技術振興機構（JST）が公募しました「次世代研究者挑戦的研究プログラム」に採択されました。

このプログラムは、博士後期課程学生による既存の枠組みにとらわれない自由で挑戦的・融合的な研究を支援するとともに、生活費相当額を支給することで学生が研究に専念できる環境を整備し、併せて優秀な博士後期課程学生を多様なキャリアパスで活躍できる博士人材へと導く事業です。

これを受けて、本学では、「トランスファラブルスキルを身に付けた科学技術を牽引するリーダーの育成」を目指し、選抜した優秀な博士後期課程学生へ様々なキャリアパス支援に向けた取り組みを行っていきます。