社員ひとりひとりに合わせたサポート業務

次々に仕事が舞い込んでくるので、予定通りに進まないこともあります。難しいですが、優先順位をつけて効率的にこなしていくのが重要ですね。
入社して4年目に入り、業務は大体できるようになってきたので、これからの目標はスピードアップ。私に依頼した人がびっくりするくらい、素早い対応をしたいと思っています。

学生アドバイザーの指摘で面接が変わった

私の場合、就職活動中はこまめに進路・就職支援センターに通っていました。「つまずいたら相談に行く」という感じでしたね。情報収集を手伝ってもらったりエントリーシートの添削をしてもらったりとずいぶんお世話になって、感謝しきりです。
よく覚えているのは、学生アドバイザーの先輩に模擬面接をしてもらったときのこと。私は受け答えを丸暗記してそのままセリフのように話すクセがあったのですが、「それじゃあ全然伝わってこない」と指摘されました。それからできるだけ自分の言葉で話すように練習したのですが、そうすると実際の面接でも場が和むんです。笑いが生まれることもあって、セリフ調で話していたときに比べるとすごく変わりました。
今の会社に入ったのは、ゼミの指導教員だった佐々木先生に相談したのがきっかけ。学内説明会でどの企業にお話を聞きに行くか迷っていたら、佐々木先生が「たけびしはどう？」と勧めてくださったんです。それまで電気系の会社にはまったく関心がなかったんですが、説明会にいくと興味が湧いてきて、そのまま順調に内定を取ることができました。